在如今的2020年，微信已经是日常中使用最多的通讯工具，在企业中也使交流和沟通也更加便利。但是有些员工上班时进行一些与工作无关的聊天，或对公司不利的聊天。所以今天就来教大家 如何利用域之盾软件记录并查看员工电脑上的微信聊天记录。
 

 

首先 安装域之盾软件 安装教程可访问网站 查看详细教程，这里就不在复述 安装完成后双击打开控制端 点击上方菜单栏的网络审计选项。如下图：
 

 

进入后 点击微信图标 并在左侧部门点击要查看的电脑或部门
 

 

选中后 对员工电脑的微信记录效果如下图所示
 

 

通过以上简单的设置 就可以对员工的聊天记录进行记录和监控，更好的规范员工行为了。当然软件安装简单 操作方便 。易于管理 还集成了数据防泄密，上网行为管理，保密U盘管理，打印管理，准入控制，文档自动备份，远程管理，外设管理，远程监控，桌面管理，操作审计等等好多功能。

在当下核心技术资料越来越成为竞争主体的情况下，对企业核心数据进行加密显得很有必要，不要在发生数据泄密事件时才后悔莫及；正所谓“ 宜未雨而绸缪，毋临渴而掘井 ”。

 

 

特别是当前，主流的驱动层透明加解密技术采用对称算法和非对称算法相结合，在确保了数据本源防护效果的同时，大大提高了加密的灵活性，也为应对各种不同的加密需求提供了条件。

同时技术采用的基于系统内核的透明加密，当应用程序对某种后缀文件进行操作时，文件驱动会监控到程序的操作，并改变其操作方式，从而达到透明加密的效果，不仅确保了安全防护贴近数据本源，还确保了加密防护的便利性和完整性(加密与格式无关)。域之盾软件就是这项技术的典型代表，可以实现文件加密、打印监控、日志审计、外发管理、权限管理、移动存储管理、离线管理等效果。

 

未雨绸缪能让自身处于有利的位置，应对许多未知的变化，安装域之盾软件 让您做到“事前主动防御、事中安全可控、事后有据可查”。

近年来，频频曝光的企业信息泄密事件把信息安全问题推到了风口浪尖，越来越多的企业开始关注企业信息安全的建设保护企业电脑文件的安全，并且国家也在不断推动信息安全产业的发展，将信息安全放到了与政治安全、经济安全、文化安全同等重要的位置，并出台了一系列推动信息安全保障体系建设的政策措施来保护企业信息。但是企业机密泄露事件依旧不绝，那么，应该如何保护企业电脑文件，保证公司电脑数据安全呢？

一般企业的机密文件会通过物理方式和网络技术来进行泄漏。物理方式为移动硬盘、u盘、智能手机等进行存储，通过这些存储设备就可以将企业存储资料大量复制到这些移动存储设备上，从而使得企业信息外漏。网络技术信以通过邮箱、云盘、微信和QQ等程序，将企业资料上传出去从而导致了信息泄漏。

所以一般企业信息保护基本是从这两个方面入手的，利用域之盾加密软件的外发审核和u盘管控等功能 隔绝了这些信息传输的通道才可以真正保护企业信息安全。企业会通过制度、法律条款进行商业机密的保护。企业与员工会签订严格的企业商业机密保护合同，在企业内部建立企业信息文件使用的各种管理举措，这样可以对员工试图窃取企业信息的行为起到有效的威慑，而且可以在一定程度上有效防止信息泄漏；同时一旦商业机密泄露，这也使得企业可以通过法律条款挽回损失，从而使得企业信息安全得到进一步保障。

但是通过以上的“间接”措施并不能完全杜绝企业机密的泄露。企业还可以通过技术手段来对企业员工可能泄露商业机密的行为进行进一步有效的控制，从而可以完全实现企业信息的全方位保护。一般企业会通过禁止U盘、移动硬盘和手机等USB设备泄露公司信息的行为。还可以通过注册表、组策略等进行设置，屏蔽USB存储设备的使用。但是，由于一些员工可能通过技术手段进行反向设置，从而又可以达到重新启用USB设备的目的，更何况现在通过网络技术造成的企业机密泄露的情况更加普遍。因此，专门针对保护企业信息安全的行业与企业孕育而生。通过第三方的产品和解决方案对企业信息和数据进行直接管控，从源头对泄露进行防护，相对更为安全和有效。

目前市场上常见的第三方信息安全产品主要是防火墙和加密软件等等，一般通过事前预知、事中预防、事后审计的解决方案进行布置。事前预知进行资产发现、风险评估，可知哪些资产需要保护，哪些地方不安全，并对其进行策略配置。事中预防是整个防护的核心，一般有网络安全解决方案、终端安全解决方案、数据防泄密解决方案等，以杜绝物理方式和网络方式等泄露企业数据的手段。事后审计则是企业防护的最后手，在发生泄密后可以对泄密的整个过程进行审计，达到“有理不吃哑巴亏”，此外还可以对泄露的数据做到事前备份事后恢复，以将企业泄密造成的损失降到最低。

除此之外，企业还应该建立企业安全文化使全体员工在这个氛围中，行为被潜移默化地规范在所崇尚的安全价值取向和安全行为准则之中，使员工建立完善的心理防线从而降低人为造成的安全事故发生率。一般而言，企业安全文化要从思想方面、制度方面等角度来建设。思想方面为企业内部营造一种安全气氛，通过宣传、教育培训、建立制度、认真落实、开展活动、采取激励加密软件措施等方法来转变员工的安全价值观。制度方面就是主要是指对企业组织和员工的安全行为产生规范性、约束性影响的部分，它主要规定了企业成员在共同的生产经营活动中所应遵循的安全行为准则。

然而我们应该认识到，企业信息安全建设还处于起步阶段，信息安全产业还在不断的整合与重塑过程中，企业信息安全建设任重而道远。企业需要加深对信息安全的认识，做好相关制度建设，适当增加信息安全建设预算，做好相关培训，使信息安全成为企业发展的重要保障。